![Adeverință de vechime în muncă (generare prin importul datelor din Revisal) – model fișier | CabinetExpert.ro - blog contabilitate Adeverință de vechime în muncă (generare prin importul datelor din Revisal) – model fișier | CabinetExpert.ro - blog contabilitate](https://i0.wp.com/www.cabinetexpert.ro/wp-content/uploads/2019/03/05-02.jpg?fit=410%2C283&ssl=1)
Adeverință de vechime în muncă (generare prin importul datelor din Revisal) – model fișier | CabinetExpert.ro - blog contabilitate
![Adeverință de vechime în muncă (generare prin importul datelor din Revisal) – versiune nouă aplicație (rectificări adeverințe) | CabinetExpert.ro - blog contabilitate Adeverință de vechime în muncă (generare prin importul datelor din Revisal) – versiune nouă aplicație (rectificări adeverințe) | CabinetExpert.ro - blog contabilitate](https://i0.wp.com/www.cabinetexpert.ro/wp-content/uploads/2019/03/00-01-2.png?fit=465%2C196&ssl=1)
Adeverință de vechime în muncă (generare prin importul datelor din Revisal) – versiune nouă aplicație (rectificări adeverințe) | CabinetExpert.ro - blog contabilitate
![Nexus Salarii Posibilitate generare raport "Act aditional de informare non Revisal" din asistentul de "Salvare, tiparire si trimitere email-uri catre salariati" Nexus Salarii Posibilitate generare raport "Act aditional de informare non Revisal" din asistentul de "Salvare, tiparire si trimitere email-uri catre salariati"](https://www.nexuserp.ro/imagini/noutati/n72956-Act_aditional_informare_non_revisal_01.webp)
Nexus Salarii Posibilitate generare raport "Act aditional de informare non Revisal" din asistentul de "Salvare, tiparire si trimitere email-uri catre salariati"
![Procedura acces online la Revisal pentru salariati/fosti salariati. Extrasul din Registru TREBUIE semnat de angajator Procedura acces online la Revisal pentru salariati/fosti salariati. Extrasul din Registru TREBUIE semnat de angajator](https://e-juridic.manager.ro/dbimg/articole/revisal%20ee_28896_1_28998_1.jpg)
Procedura acces online la Revisal pentru salariati/fosti salariati. Extrasul din Registru TREBUIE semnat de angajator
![Inregistrarea in REVISAL a reducerii timpului de munca, a salariului si a indemnizatiei conform OUG 132/2020 – Legislatie si practici de resurse umane Inregistrarea in REVISAL a reducerii timpului de munca, a salariului si a indemnizatiei conform OUG 132/2020 – Legislatie si practici de resurse umane](https://revistadehrdotcom.files.wordpress.com/2020/10/f2e5a-04_raport.jpg?w=349&h=188)
Inregistrarea in REVISAL a reducerii timpului de munca, a salariului si a indemnizatiei conform OUG 132/2020 – Legislatie si practici de resurse umane
![REGES/REVISAL – se va putea consulta online de către salariați/foști salariați (vizualizare, descărcare, tipărire, generare online și descărcare – extras din registru) | CabinetExpert.ro - blog contabilitate REGES/REVISAL – se va putea consulta online de către salariați/foști salariați (vizualizare, descărcare, tipărire, generare online și descărcare – extras din registru) | CabinetExpert.ro - blog contabilitate](https://i0.wp.com/www.cabinetexpert.ro/wp-content/uploads/2022/05/revisal-2-4.png?fit=782%2C340&ssl=1)